Sprawdzając różnorodne oferty pracy w serwisach rekrutacyjnych możemy natknąć się na tego rodzaju ogłoszenia, w jakich po wskazaniu wielu rozbudowanych punktów jakie odnoszą się do wymagań, brakuje informacji, co tak naprawdę pracodawca jest w stanie zaoferować nowemu pracownikowi.
Tag: PRacownik
PRacownik
Dlaczego opłaca się korzystać z agencji pośrednictwa, kiedy poszukujemy pracy? Jakie wiążą się z tym korzyści?
Jeszcze parę lat wstecz proces rekrutacji prezentował się następująco, to znaczy kandydat udaje się do siedziby firmy, w której chciałby pracować oraz zostawia tam swoje CV wraz z listem motywacyjnym. Później następuje kolejna próba skontaktowania z potencjalnym pracodawcą, tak więc dzwoni oraz pyta, czy może coś wiadomo odnośnie wyboru kandydata. Dzisiaj takie praktyki nie są już aż tak powszechne, proces rekrutacji przyjmuje wzorce zachodnie i to w wielu dziedzinach.
Agencja pracy tymczasowej jest doskonałym fortelem dla osób poszukujących pracy wakacyjnej czy też dorywczej
Przybliżają się wakacje, tym samym również opcja podjęcia doraźnej pracy. Sporo ludzi właśnie z takich ofert bardzo chętnie korzystają. Przede wszystkim wykorzystują z czasu wolnego od szkoły, by sobie zarobić.
Kiedy i co opłaci się zlecać innym?
Kadry, księgowość – co możemy powierzyć firmie zewnętrznej jak też jakie to przyniesie nam korzyści?
Outsourcing, innymi słowy przekazanie części zadań albo procesów firmowych zewnętrznej, specjalizującej się w konkretnej dziedzinie firmie zewnętrznej, to coraz modniejsze hasło pośród małych i średnich przedsiębiorców.
Czasami najlepszy pracownik też musi być kontrolowany. Taką politykę prowadzi wiele firm. Jest legalna, lecz należy robić to jawnie
Nikt chyba nie lubi kiedy jest obserwowany. Większość osób to po prostu krępuje. Na co dzień natomiast wciąż jesteśmy pod obserwacją także sami zresztą to robimy. Wystarczy wyjść na miasto, wszyscy na siebie spoglądają, z zaciekawieniem albo bez, ale także definiujemy daną osobę po ubraniu lub zachowaniu. To zwyczajna sytuacja, także nie ma co nadmiernie się tym przejmować. Problem jest wtedy, kiedy monitoring jest w miejscu pracy. Sporo osób żywo się przeciwko temu wypowiada, lecz pracodawca posiada takie prawo, z tym że musi o tym fakcie powiadomić pracowników.
Pomysł na biznes – W jaki sposób uruchomić własną agencję pracy?
Zawodowe poszukiwania zatrudnienia bez wątpienia wymagać będą obszernej wiedzy z obszaru rynku lokalnego pracy jak też występujących biznesowych powiązań.
Agencja pracy działa na troszeczkę innych regułach aniżeli osoba bezrobotna, która także stara się znaleźć posadę, lecz tylko dla siebie, nie dla wielu rozmaitych osób, różnych umiejętnościach i kompetencjach.
Jaki rodzaj oceny pracownika wybrać?
Oceny okresowe pracowników to dziś popularny sposób sprawdzania ich umiejętności, ale również weryfikacji tego jakie właściwości pracowników są potrzebne na konkretnym stanowisku. Jak wynika z badań tylko trochę ponad 10% makro przedsiębiorstw i korporacji nie korzysta z takiego typu technik nadzoru.
Które kursy jesteśmy zobowiązani doprowadzić do realizacji w zakładzie pracy pod kątem bezpieczeństwa?
Nie od dziś wiadomo, że spora część naszego społeczeństwa jest zatrudniona w ramach umowy o pracę. Jest to szczególnie chętnie wybierana przez nas forma pracy, dlatego że pozwala nam na utrzymanie obiektywnie dużej stabilności w naszym życiu.
Produktywne monitorowanie pracowników
W Polsce coraz częściej pracodawcy decydują się na zainstalowanie kamer przemysłowych w swoich zakładach pracy. Najczęściej decyzja o wprowadzeniu układu kontrolującego jest uzasadniana wolą lepszej kontroli nad swoimi pracownikami, wzmożeniem wydajności pracy, również polepszeniem efektywności. Ten przywilej pracodawcy, niesie za sobą zobowiązanie egzekwowania szeregu norm.
Organizowanie szkoleń oraz kursów dla członków firmy może zagwarantować szybki sukces prowadzonej firmy
Każdy pracodawca pragnie, aby jego pracownicy posiadali jak najlepsze kwalifikacje tudzież zawsze mieli motywację do pracy. Obydwie z tych rzeczy możemy polepszyć organizując szkolenia jak również kursy dla członków firmy. Wpłyną one na polepszenie jakości pracy a także sprawią, iż pracownicy będą chętni do działania.
Zgłębiamy dziedziny prawa autorskiego z profesjonalistami
O fakcie, że ważne jest przestrzeganie prawa autorskiego nie musimy nikogo przekonywać. Pozwala to na adekwatny respekt dla autorów, natomiast nas chroni przed ewentualnością bycia pozwanym do sądu. Okazuje się, że jest to jednak bardzo zagmatwana dyscyplina, której zgłębienie wymaga sporej pracy. Jednocześnie opłaca się poświęcić tej kwestii trochę uwagi.
Do jakich krajów Polacy przeważnie jeżdżą do pracy tymczasowej?
Firma proponująca wysoki standard przewozów zaciekawionych ludzi za granicę nie narzeka na brak zainteresowania, ponieważ duża baza usług nadal się rozrasta, natomiast wszelkie wymogi klientów są na bieżąco realizowane oraz spełniane całkowicie. Continue reading
Druk wizytówek
Ciężko wyimaginować sobie bez nich zarządzany z pomyślnością biznes, a jeszcze trudniej zrozumieć fakt, iż wielu biznesmenów rezygnuje z posiadania indywidualnych bilecików reklamowych.
Zarządzanie zadaniami – szkolenia na znakomitym poziomie
Zróżnicowanie szkoleń interpersonalnych, które są teraz proponowane na rynku w Polsce, imponuje również osobom spoza Polski. Wybór nadzwyczajnych tematów szkoleń, warsztatów oraz treningów jest zachwycający i powiększa się nieustannie. Interesujące umiejętności, jakie możemy pozyskać podczas uczestniczenia w takich spotkaniach, sprawdzają się na rynku pracy. Fachowcy szukają od dawna osób o znakomitych kwalifikacjach, jakie dołączyłyby do grupy.
Firmy zajmujące się doradztwem personalnym – czy powinno się je wynajmować?
Liczni biznesmeni, zresztą niekoniecznie oni, zastanawiają się, czym jest payroll. Respons na to pytanie da się zawęzić do stwierdzenia, iż powiązany jest z wynagrodzeniem. Warto jednakże poszerzyć tą regułkę, ponieważ zawiera ona mnóstwo dodatkowych elementów.
Dla jakich osób są najlepsze agencje pracy? Czy warto korzystać z takich usług? Co nam dają?
Coraz więcej słyszymy o agencjach pracy. Dobrze więc wiedzieć, czym są, jakimi kwestiami się zajmują i czy możemy zaufać takiej firmie. Agencja pracy – jak sama nazwa wskazuje – szuka nam pracy, zatrudnia, jak również wyłuskuje talenty u konkurencji i zwalnia.
Czym jest polityka kadrowa przedsiębiorstwa oraz jakie istotne role musi spełniać?
W tym artykule poruszymy istotną kwestię polityki kadrowej, która dziś jest obecna w każdej firmie, instytucji lub też przedsiębiorstwie. Szczególnie skupimy się na dwóch ważnych sprawach. W pierwszej kolejności objaśnimy czym tak właściwie jest polityka kadrowa i co znaczy to pojęcie, zaś po drugie omówimy znaczące funkcje polityki kadrowej, które koniecznie musi realizować.
Użyteczne porady dla osób które pracują oraz prowadzących własną firmę.
W artykule zawarte są użyteczne porady dla osób pracujących. Po przeczytaniu tekstu czytelnik dowie się jak obliczyć wynagrodzenie chorobowe, jakie jest minimalne wynagrodzenie 2015 oraz jak wykreować wzór umowy sprzedaży kupna samochodu. Dla osób pracujących niezwykle ważne są takie sprawy jak obliczyć wynagrodzenie chorobowe czy ile wynosi minimalne wynagrodzenie 2015. Zatrudnienie na podstawie stosunku pracy, uprawnia pracownika w czasie niezdolności do pracy spowodowanej chorobą do wynagrodzenia lub zasiłku chorobowego. Okres wypłaty tych świadczeń jest limitowany i należy je ustalać według określonych reguł.
Rachunek zysków i strat powinno się przeprowadzać co jakiś czas
Co powinniśmy robić posiadając firmę?
Jeśli mamy firmę, to powinniśmy zadbać o to, aby wszelkie zachowania w niej, okazały się być przeprowadzane jak najlepiej i zgodnie z prawem. Dlatego właśnie powinniśmy się dowiadywać, co musimy robić, tak aby posiadać pewność, że wszystko będzie świetnie, a więc nie będziemy narażeni na żadne kary.